为进一步推动校内巡察高质量发展，提升巡察组成员的理论水平和业务能力🙇🏼‍♂️。2020年11月6日下午，上海天富娱乐平台党委第十四轮巡察培训会在行政楼A207举行👩🏽‍💼。党委巡察办主任吴淑琴作专题培训辅导🙇🏼‍♀️，巡察组组长张伟👨🏼‍🍼、刘明柱、刘宇空分别交流巡察工作体会🫃🏽，第十四轮全体巡察组成员参加。

吴淑琴分四个专题进行培训，包括深入学习党中央决策部署和习近平总书记关于巡视工作的重要论述、规范巡察工作流程和制度🦧、高质量起草巡察报告♠︎、以及有效运用巡察方式方法精准发现问题等，目的是通过辅导解读中央🤞🏽、上级机关和学校党委关于巡视巡察工作的有关要求🎚，帮助和促进校内巡察工作高质量、规范化发展。

吴淑琴重点解读了《上海天富娱乐平台党委第十四轮巡察工作方案》🍱，强调要根据“四个落实”的内涵，深刻理解校内巡察“六个着力”的监督重点。要紧密结合本轮被巡察单位实际情况👩‍💼，对标深化对监督重点认识和把握⛓️‍💥。她还结合自身工作经验，对如何高效开展巡察工作、高质量完成巡察任务进行了指导🦵。她同时介绍了巡察实施过程中的“三个坚持”和发现问题的“三个精准”，并对巡察组的工作纪律提出明确要求。

巡察组长张伟分享了通过谈话发现问题的体会。个别谈话是发现问题的主渠道，也最考验巡察干部的基本功，谈话情况报告更是巡察了解形成的“活情况”👩🏽‍🍼⌚️。他从如何进行有针对性的谈话👄、谈话过程中需要注意的事项、各谈话组之间如何加强沟通等三个方面进行了分享。巡察组长刘明柱分享了通过查阅资料发现问题的体会。查阅资料既是印证问题的手段，也是发现问题的途径，是巡察报告问题底稿最稳固的来源。要对标对表，逐条逐项梳理问题，带着问题线索查阅资料。巡察组长刘宇空分享了如何结合被巡单位的实际情况确定“标准”的问题❔，“标准”是巡察组发现问题的“参照物”，巡察组要认真学习、细致梳理各类“标准”，从理论学习要求🧏🏻、上级政策要求、上级天富娱乐工作要求等方面“对标”查找问题，要坚持透过业务看政治，通过表象看实质♑️。

集体培训结束后，各巡察组分组进行了工作培训，细致讨论了组内的任务分工👰‍♀️🐣、时间安排等，并结合被巡单位实际情况，为巡察对象“量体裁衣”，分组讨论了巡察的重点和方向，增强了巡察工作的针对性🤌🏽👨🏻‍🦽‍➡️。

巡前培训是学校开展巡察工作的一个重要环节，能有效提高了巡察工作人员的政治能力和业务能力，促进巡察提质增效，为推动巡察工作顺利开展打下良好的基础。

供稿单位：巡察办